전남광주 광산구 송산동 성범죄 변호사
성범죄 · 법률사무소 정벽 주요 취급 분야
전남광주 광산구 송산동 성범죄 사건, 전화로 먼저 상황을 남겨 주세요
전화 상담 010-8161-9197전남광주 광산구 송산동에서 성범죄 사건을 준비할 때
성범죄 사건은 당사자의 진술이 수사의 중심이 되는 경우가 많고, 초기 조사에서 한 진술이 이후 판단에 큰 영향을 줍니다. 전남광주 광산구 송산동에서 조사 통지를 받았다면 말하기 전에 당시 상황과 남아 있는 증거부터 차분히 정리하는 것이 순서입니다.
혐의를 인정하는 사건과 다투는 사건은 준비하는 방향이 다릅니다. 인정하는 경우에는 피해 회복과 재발 방지 노력이, 다투는 경우에는 당시 상황을 보여 주는 객관 자료가 정리의 핵심이 됩니다.
상담은 법률사무소 정벽(서울 서초구 서초중앙로 114 일광빌딩 3층 301호)에서 안내합니다. 전남광주 광산구 송산동은 상담 가능 지역이며, 이 지역에 사무소가 있다는 뜻은 아닙니다.
전남광주 광산구 송산동 관할 기관
| 관할 법원 | 광주지방법원 |
|---|---|
| 관할 경찰서 | 광주광산경찰서 |
성범죄 사건 주요 쟁점
13세 이상 16세 미만 대상 행위
13세 이상 16세 미만인 사람을 19세 이상인 사람이 간음하거나 추행하면 폭행이나 협박이 없어도 형법상 강간, 강제추행의 예에 따릅니다. 상대의 동의가 있었다는 주장만으로 해결되지 않으므로 나이와 인식 여부부터 확인합니다.
합의와 처벌불원의 효과
합의서와 처벌불원서는 양형에서 참고되는 자료입니다. 다만 접촉 방식이나 대리 접촉이 2차 피해로 비칠 수 있어, 직접 연락하기보다 절차를 거쳐 전달하는 방법이 권장됩니다.
강제추행의 성립 범위
강제추행은 폭행이나 협박을 수단으로 하는 경우뿐 아니라 갑작스러운 신체 접촉처럼 상대의 의사를 무시한 행위도 문제 될 수 있습니다. 접촉 부위와 시간, 장소, 전후 상황이 함께 판단됩니다.
진술의 일관성과 객관 자료
수사기관은 진술이 일관되는지, 진술 내용이 메시지나 영상, 위치 기록 같은 객관 자료와 맞는지를 함께 봅니다. 기억과 다른 자료가 나올 때에는 추측하지 않고 확인 후 답하는 편이 안전합니다.
대응 절차
기기 상태 유지
휴대전화와 클라우드 계정의 자료를 지우거나 초기화하지 않고, 기기 교체도 미룹니다.
조사 전 쟁점표 작성
동의 여부, 접촉 경위, 촬영 경위처럼 질문이 집중될 항목을 나누고 확인된 사실과 자료를 옆에 적습니다.
확정 후 의무 사항 이행
신상정보 등록 대상이면 판결 확정일부터 30일 이내에 관할 경찰관서에 제출하고, 수강명령이나 이수명령의 집행 일정도 확인합니다.
상담 전 준비 자료
- 회사에 제출한 진술서의 복사본을 가지고 있는가
- 사건 전후 메신저 대화의 전체 내용을 원본으로 보존했는가
- 압수 목록 교부서와 포렌식 참여 안내 서류를 보관했는가
- 회사의 취업규칙과 성희롱 조사 절차 문서를 확인했는가
- 미성년 당사자라면 학교에서 받은 통지 문서를 모았는가
송산동 성범죄 자주 묻는 질문
어릴 때 당한 일인데 지금 고소해도 되나요?
미성년자 대상 성폭력범죄의 공소시효는 피해자가 성년이 된 날부터 진행합니다. DNA 증거가 있으면 연장되거나 일부 범죄는 공소시효가 적용되지 않는 규정도 있어, 당시 나이와 죄명을 기준으로 따져 보아야 합니다.
피해자인데 변호사 도움을 받을 수 있나요?
성폭력범죄 피해자와 법정대리인은 변호사를 선임할 수 있고, 변호사는 조사에 참여해 의견을 진술하거나 관계 서류를 열람할 수 있습니다. 변호사가 없는 경우 검사가 국선변호사를 선정할 수 있는 규정도 있습니다.
휴대전화 포렌식에 동의해야 하나요?
임의제출은 동의를 전제로 하므로 제출 범위를 확인하고 사건과 무관한 자료까지 열람되지 않도록 의견을 낼 수 있습니다. 영장에 의한 압수는 영장에 적힌 범위가 기준이 됩니다.
지하철에서 사람이 많아 부딪힌 건데 추행으로 신고됐어요. 어떻게 하나요?
고의로 접촉했는지가 핵심 쟁점입니다. 혼잡 정도와 위치, 손의 방향을 보여 주는 영상이 있는지 확인하고, 탑승 구간과 시간을 정리한 뒤 조사에서 기억나는 사실만 진술하세요.
관련 법령
- 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동ㆍ청소년 관련기관등에의 취업제한 등) — 성범죄로 형을 선고할 때 관련 기관 취업을 일정 기간 제한하는 명령에 관한 조문입니다.
- 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제14조의3(촬영물과 편집물 등을 이용한 협박ㆍ강요) — 성적 촬영물이나 편집물을 이용해 사람을 협박하거나 어떤 일을 강요한 행위를 규율하는 조문입니다.
