경남 양산시 용당동 손해배상 변호사
손해배상 · 법률사무소 정벽 주요 취급 분야
경남 양산시 용당동 손해배상 사건, 전화로 먼저 상황을 남겨 주세요
전화 상담 010-8161-9197경남 양산시 용당동에서 손해배상 사건을 준비할 때
다친 사람이 직접 움직이기 어려우면 가족이 대신 자료를 모으게 됩니다. 경남 양산시 용당동에 사는 가족이 사고를 당했다면 진료 기록 발급 방법과 간병에 든 비용, 가족이 쉬어야 했던 날짜까지 함께 적어 두는 편이 좋습니다. 피해자가 사망했다면 근친자 고유의 위자료도 살펴볼 항목입니다.
손해액은 치료비 같은 적극적 손해, 얻지 못한 소득 같은 소극적 손해, 정신적 고통에 대한 위자료로 나뉩니다. 항목마다 필요한 증빙이 다르기 때문에 피해가 생긴 직후부터 자료를 차곡차곡 모아 두어야 합니다.
상담은 법률사무소 정벽(서울 서초구 서초중앙로 114 일광빌딩 3층 301호)에서 안내합니다. 경남 양산시 용당동은 상담 가능 지역이며, 이 지역에 사무소가 있다는 뜻은 아닙니다.
경남 양산시 용당동 관할 기관
| 관할 법원 | 울산지방법원 |
|---|---|
| 관할 경찰서 | 양산경찰서 |
손해배상 사건 주요 쟁점
인과관계와 손해액 산정
행위와 손해 사이의 연결이 인정되어야 배상 범위가 정해집니다. 치료비나 수리비는 영수증으로 밝히기 쉽지만, 장래 소득 감소는 산정 방식을 두고 다툼이 생기기 쉽습니다.
건물·시설물의 하자 사고
간판 추락, 누수, 계단 파손처럼 공작물의 설치나 보존 하자로 다쳤다면 먼저 점유자에게 책임을 묻습니다. 점유자가 필요한 주의를 다했다면 소유자가 책임을 지므로, 임차인과 건물주 관계를 함께 확인해야 합니다.
불법행위와 채무불이행의 구분
계약 관계가 없는 사이에서는 불법행위, 계약 관계가 있는 사이에서는 채무불이행을 근거로 삼는 것이 일반적입니다. 두 근거가 겹치는 사건도 있어서 어느 쪽이 입증에 유리한지 따져 봅니다.
통상손해와 특별손해
계약 위반으로 생긴 손해는 통상의 손해가 원칙이고, 특별한 사정으로 생긴 손해는 상대방이 그 사정을 알았거나 알 수 있었을 때 배상 범위에 들어갑니다. 전매 차익이나 영업 손실을 청구하려면 이 구분부터 따져 봅니다.
대응 절차
사고 영상 보존 요청
주변 상가, 건물 관리실, 차량 블랙박스 영상의 보관 기간을 확인하고 보존을 요청합니다. 사고 위치와 시각을 함께 적어 전달합니다.
보험 적용 여부 조회
상대방의 배상책임보험과 본인이 가입한 보험을 확인합니다. 보험사 접수 번호와 담당자 연락처를 기록합니다.
확정 판결금 수령과 정산
판결이 확정되면 원금과 지연손해금을 계산해 임의 변제를 요구합니다. 이행이 없으면 집행 대상을 확인해 강제집행을 신청합니다.
상담 전 준비 자료
- 파손 물품의 구입 영수증과 사고 전 사진을 찾아 두었는가
- 손해와 가해자를 알게 된 날을 달력에 적어 시효를 점검했는가
- 사고나 피해가 발생한 일시와 장소를 기록했는가
- 진단서, 진료기록, 치료비 영수증을 모았는가
- 상대방 보험사의 접수 번호와 지급 내역서를 받았는가
용당동 손해배상 자주 묻는 질문
프리랜서라 월급 명세서가 없어요. 휴업 손해를 못 받나요?
월급 명세서가 없어도 종합소득세 신고 자료, 거래처 입금 내역, 계약서로 소득을 보여 줄 수 있습니다. 자료가 부족하면 일용 노임을 기준으로 산정되는 경우도 있어 금액 차이가 생길 수 있습니다.
계약서의 위약금이 너무 많은데 다 물어줘야 하나요?
위약금이 손해배상액의 예정이라면 부당하게 많을 때 법원이 감액할 수 있습니다. 위약벌로 해석되면 판단이 달라질 수 있어 조항의 문구와 계약 경위를 함께 살펴야 합니다.
직원이 낸 사고인데 회사에도 청구할 수 있나요?
직원이 업무와 관련해 낸 손해라면 사용자에게도 책임을 물을 수 있는 경우가 있습니다. 경남 양산시 용당동에 있는 사업장 직원의 사고라도 업무 관련성과 사용자의 감독 의무 이행 여부가 쟁점이 됩니다.
상대방이 터무니없는 금액을 요구하는 내용증명을 보냈어요.
내용증명 자체가 지급 의무를 만들지는 않습니다. 금액의 근거 자료를 요청하고 항목별 사실 여부를 검토한 뒤 서면으로 답할지 정합니다. 소장이 오면 답변서 기한이 따로 진행되므로 송달 날짜를 확인하세요.
관련 법령
- 민법 제756조(사용자의 배상책임) — 타인을 사용해 사무에 종사하게 한 사람은 피용자가 사무집행에 관하여 제3자에게 가한 손해를 배상할 책임이 있으며, 선임과 감독에 상당한 주의를 했다면 예외가 인정됩니다.
- 민법 제760조(공동불법행위자의 책임) — 수인이 공동의 불법행위로 손해를 가한 때에는 연대하여 배상할 책임이 있습니다.
