강원 태백시 스토킹 변호사
스토킹 · 법률사무소 정벽 주요 취급 분야
강원 태백시 스토킹 사건, 전화로 먼저 상황을 남겨 주세요
전화 상담 010-8161-9197강원 태백시에서 스토킹 사건을 준비할 때
연인이나 지인 사이의 갈등이 이별 뒤에 이어지면서 신고로 번지는 사례가 많습니다. 피해를 호소하는 쪽과 혐의를 받는 쪽 모두 주고받은 연락의 흐름이 사실관계의 중심이라는 점을 기억하면 됩니다.
경찰에서 스토킹 혐의로 연락을 받으면 왜 이것이 범죄가 되는지부터 이해하기 어려울 수 있습니다. 강원 태백시에서 처음 이런 통보를 받으신 분은 어떤 행동이 문제 되었는지와 조치 내용을 서면으로 확인하는 일부터 시작합니다.
상담은 법률사무소 정벽(서울 서초구 서초중앙로 114 일광빌딩 3층 301호)에서 안내합니다. 강원 태백시은 상담 가능 지역이며, 이 지역에 사무소가 있다는 뜻은 아닙니다.
강원 태백시 관할 기관
| 관할 법원 | 춘천지방법원 영월지원 |
|---|---|
| 관할 경찰서 | 태백경찰서 |
스토킹 사건 주요 쟁점
지속 또는 반복의 의미
스토킹범죄는 스토킹행위를 지속하거나 반복한다는 점이 요건입니다. 행위가 몇 번이었는지뿐 아니라 시간 간격과 상대의 거부 표현이 있었는지가 함께 판단됩니다.
직장과 학교에서의 불이익
피해자나 신고자를 고용한 사람은 피해나 신고를 이유로 해고, 징계, 원치 않는 전보 같은 불이익을 줄 수 없습니다. 스토킹방지 및 피해자보호 등에 관한 법률에 근거한 내용이어서 인사 담당자도 확인이 필요합니다.
수강명령과 이수명령
유죄판결이나 약식명령이 있으면 법원은 200시간 범위에서 수강명령 또는 스토킹 치료프로그램 이수명령을 함께 정할 수 있습니다. 집행유예인지 벌금이나 실형인지에 따라 명령의 종류가 나뉩니다.
제3자를 통한 전달
상대방에게 직접 또는 제3자를 통해 물건이나 말을 전달하는 것도 문제 될 수 있습니다. 친구에게 부탁한 안부 전달처럼 본인은 가볍게 여긴 행동이 어떻게 평가되는지 사전에 확인해야 합니다.
대응 절차
연락 수단 정리
상대방과 가족에게 닿는 전화, 메신저, SNS 경로를 스스로 쓰지 않도록 설정을 바꾸고, 제3자에게도 전달을 부탁하지 않습니다.
경찰 진술
언제 어떤 행동을 했는지 사실대로 말하고, 짐작하는 내용과 기억하는 내용을 구분해 진술합니다.
재판과 부가 처분 대비
공판에 맞춰 양형 자료를 준비하고 수강명령이나 이수명령이 함께 정해질 가능성을 살핍니다.
상담 전 준비 자료
- 직장에 낸 신고서와 회사의 처리 통지서를 보관했는가
- 상대방이 거절 의사를 밝힌 대화가 있는지 확인했는가
- 조치 만료일과 연장 통지 여부를 달력에 표시했는가
- 이사나 전직으로 주거지가 바뀌었다면 조치 변경 신청 필요성을 확인했는가
- 긴급응급조치결정서 또는 잠정조치 결정문 사본을 보관했는가
태백시 스토킹 자주 묻는 질문
제가 받은 조치가 부당한데 불복할 수 있나요?
결정에 법령 위반이나 중대한 사실 오인이 있거나 현저히 부당하면 항고할 수 있고 기한은 고지받은 날부터 7일입니다. 긴급응급조치라면 사법경찰관에게 취소나 변경을 신청하는 방법도 있습니다.
피해자인 제가 조치를 취소해 달라고 할 수 있나요?
상대방이나 법정대리인은 조치가 필요하지 않게 되면 사법경찰관에게 취소를 신청할 수 있습니다. 다만 취소와 수사 진행은 별개이고, 취소 후의 안전 문제도 함께 살펴보세요.
합의하면 처벌되지 않나요?
합의는 양형에서 중요하게 참고되지만 그 자체로 사건이 종결된다고 말하기는 어렵습니다. 합의 접촉이 오히려 새로운 문제가 되지 않도록 주의해야 합니다.
제 사진으로 만든 계정이 상대인 척 활동합니다. 이것도 스토킹인가요?
이름이나 사진을 이용해 자신이 상대방인 것처럼 가장하는 행위는 스토킹행위 유형에 들어 있습니다. 계정 주소와 게시물을 캡처해 두고 신고와 삭제 요청을 함께 진행하세요.
관련 법령
- 형법 제283조(협박) — 해악을 고지해 공포심을 일으키는 행위를 처벌하는 조문으로 스토킹 사건과 함께 검토되기도 합니다.
- 스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률 제17조의4(피해자에 대한 변호사 선임의 특례) — 피해자의 변호사 선임과 그 변호사의 조사 참여, 기록 열람 등을 정한 조문입니다.

